Digitaler Kompass Wir machen Digitalisierung begreifbar und umsetzbar. Resilienz - Widerstandsfähikeit Innovation - Neuschöpfung Digitale Transformation - stetige Weiterentwicklung Nachhaltigkeit - Möglichkeiten der EnkelGenerationen nicht einschränken

„Digitaler Kompass“ kombiniert mit INQA-Coaching

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Bildmaterial von: Storyset, Pikisuperstar, Rawpixel.com | alle Freepik – Honey Yanibel Minaya Cruz | Unsplash

Als Gruppe von Beratenden des „Beraterstammtischs OWL“ wollen wir inhabergeführte Unternehmen – vom Einzelunternehmer bis zum Mittelständler – durch das „Räderwerk der Digitalisierung“ führen. Wir Kompetenz-Partner kennen die Anforderungen des Tagesgeschäfts im Betrieb. Dort haben wir die Erfahrung gemacht, dass mit Beispielen aus der täglichen Praxis und „eigenem Ausprobieren“ die besten Erfolge erzielt werden

Wir setzen auf Initiative und aktive Beteiligung der Mitarbeitenden.
Lösungsorientiert und selbstorganisiert.
Pragmatisch. Zielorientiert.

Einordnung und Kombination der Workshop-Reihe „Digitaler Kompass“ mit INQA-Coaching

Die sechsteilige Workshop-Reihe „Digitaler Kompass“ des Kompetenz-Teams OWL und das INQA-Coaching lassen sich sinnvoll miteinander kombinieren, um Unternehmen bei der nachhaltigen Gestaltung des digitalen Wandels zu unterstützen.

Initiative Neue Qualität der Arbeit

INQA begleitet seit 2002 die Entwicklung der Arbeitswelt in Deutschland aktiv. INQA unterstützt Unternehmen bei der Gestaltung einer zukunftsorientierten Arbeitswelt. Vorteile: Geförderte Beratung, praxisnahe Lösungen, Wettbewerbsfähigkeit stärken, Fachkräfte sichern. Bis zu 80% Förderung

https://www.inqa.de/DE/angebote/inqa-coaching/uebersicht.html

„Digitaler Kompass“ Workshop-Reihe

In unserer sechsteiligen Workshop-Reihe „Digitaler Kompass“ lernen Sie alles, was Sie für den erfolgreichen Wandel in der digitalen Welt benötigen. Darin enthalten sind vier Fachmodule zu den Leitthemen:

Hier geht’s zur Workshopreihe: „Digitaler Kompass“: Sechs Workshops mit vier Fachmodulen für den digitalen Wandel

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Vorteile der Kombination

  • Synergieeffekte: Die Workshop-Reihe „Digitaler Kompass“ vermittelt grundlegendes Wissen zum digitalen Wandel, während das INQA-Coaching die individuelle Anwendung dieses Wissens in der Praxis unterstützt.
  • Vertiefung und Individualisierung: Durch die Kombination von Workshop und Coaching können die Inhalte der Workshop-Reihe vertieft und an die individuellen Bedürfnisse der Teilnehmer angepasst werden.
  • Nachhaltige Wirkung: Die Kombination von Workshop und Coaching fördert die nachhaltige Umsetzung der erlernten Inhalte im Unternehmen.

Vorteile des INQA-Coachings für die zukünftige Entwicklung der Unternehmung

  • Steigerung der Mitarbeitermotivation und -zufriedenheit: Durch die Förderung der beruflichen Handlungskompetenz und die Unterstützung der persönlichen Entwicklung der Mitarbeiter steigt die Motivation und Zufriedenheit im Unternehmen.
  • Verbesserung der Unternehmenskultur: Das INQA-Coaching fördert eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur, die von Lernen und kontinuierlicher Verbesserung geprägt ist.
  • Steigerung der Wettbewerbsfähigkeit: Unternehmen, die in die Entwicklung ihrer Mitarbeiter investieren, sind besser gerüstet, um den Herausforderungen des digitalen Wandels zu begegnen und ihre Wettbewerbsfähigkeit zu sichern.

Zusammenfassend lässt sich sagen, dass die Kombination der Workshop-Reihe „Digitaler Kompass“ mit INQA-Coaching einen wertvollen Beitrag zur nachhaltigen Entwicklung von Unternehmen leisten kann.

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